Zachodniopomorskie

PRACODAWCO! zadbaj o zdrowie i bezpieczeństwo swoich pracowników!

Wojewódzki Urząd Pracy w Szczecinie ogłosił konkurs na projekty ukierunkowane na niwelowanie zdrowotnych czynników ryzyka w miejscu pracy, w tym z zakresu ergonomii pracy oraz przekwalifikowanie pracowników pracujących w warunkach negatywnie wpływających na zdrowie.

Opublikowane

w dniu

Działanie 6.8 Wdrożenie kompleksowych programów zdrowotnych oraz przedsięwzięć zapobiegających istotnym problemom zdrowotnym regionu oraz dotyczących chorób negatywnie wpływających na rynek pracy, ułatwiających powroty do pracy, umożliwiających wydłużenie aktywności zawodowej oraz zwiększenie zgłaszalności na badania profilaktyczne Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Zachodniopomorskiego 2014-2020.

Kto może składać wnioski?

Pracodawcy z obszaru województwa zachodniopomorskiego, z wyłączeniem dużych przedsiębiorstw.

Na co można otrzymać dofinansowanie?

1. Programy niwelujące zdrowotne czynniki ryzyka w miejscu pracy, w tym z zakresu ergonomii pracy, pracodawcy mogą wykorzystać uzyskane środki m.in. na:

  1. dostosowanie stanowiska pracy, aby dalsza praca nie pogarszała stanu zdrowia pracowników,

  2. rozszerzenie pakietów świadczeń medycznych,

  3. ochronę narządów ruchu, wzroku, słuchu i węchu pracowników w miejscu pracy,

  4. podniesienie poziomu wiedzy pracowników na temat profilaktyki chorób cywilizacyjnych,

  5. walkę ze stresem, np. poprzez organizację punktu indywidualnych konsultacji z psychologiem,

  6. zorganizowanie pakietów sportowych dla pracowników,

  7. organizację punktu medycznego na terenie zakładu pracy.

2. Programy przekwalifikowania pracowników długotrwale pracujących w warunkach negatywnie wpływających na zdrowie: przygotowujące do kontynuowania pracy na innych stanowiskach w firmie.

Kogo można objąć wsparciem?

Pracodawców i ich pracowników, zatrudnionych na obszarze województwa zachodniopomorskiego na umowę o pracę w wymiarze minimum ½ etatu, którzy są narażeni na występowanie w miejscu pracy czynników negatywnie wpływających na stan zdrowia; w szczególności dotyczy to pracowników powyżej 50 roku życia.

Uwaga: pracodawcy planujący wdrożenie programu przekwalifikowania pracowników muszą prowadzić działalność od co najmniej jednego roku na dzień złożenia wniosku o dofinansowanie i objąć wsparciem pracowników zatrudnionych u siebie także od co najmniej jednego roku.

Terminy i wysokość dofinansowania

Nabór będzie się odbywał w rundach:

I runda: 22.04.2022 r. do 23.05.2022 r. do godziny 15:00,

II runda: 22.06.2022 do 22.08.2022 r. do godziny 15:00,

III runda: 23.08.2022 do 24.10.2022 r. do godziny 15:00.

Pula środków przeznaczona na dofinansowanie projektów wynosi: 1 949 532,56 zł z czego:

  1. na I rundę konkursu przeznacza się środki w wysokości 974 766,28 zł.
  2. na II rundę konkursu przeznacza się środki w wysokości 974 766,28 zł.

Organizacja trzeciej rundy konkursowej jest uzależniona od stopnia wykorzystania alokacji przez projekty wyłonione z poprzednich rozstrzygniętych rund oraz dostępności środków na działaniu.

Dokąd po informacje?

Regulamin konkursu 6.8 jest zamieszczony na stronie www.rpo.wzp.pl lub www.rpo.wup.pl zakładka: zobacz ogłoszenia i wyniki naboru wniosków.

Kontakt:

Wojewódzki Urząd Pracy w Szczecinie

Biuro Informacji i Promocji EFS

efs@wup.pl, tel. 91 42 56 163/164

Biuro Informacji i Promocji EFS w Koszalinie

efskoszalin@wup.pl, tel. 94 344 50 25/26

Reklama

Zachodniopomorskie

Wrzosowiska Kłomińskie – fioletowy cud natury na Pomorzu Zachodnim

Wrzosowiska Kłomińskie, położone w niedalekiej odległości od Bornego Sulinowa, obecnie przeżywają okres pełni kwitnienia. To największe wrzosowiska w Polsce oraz jedne z imponujących w Europie. Teraz, gdy przyroda przejmuje kontrolę nad tym dawnym radzieckim poligonem, rozległe pola, lasy i drogi mienią się wachlarzem odcieni fioletu.

Opublikowane

w dniu

Na powierzchni ponad 900 hektarów znajduje się rezerwat „Diabelskie Pustacie”, gdzie podziwiać można największe skupiska bujnie kwitnących wrzosów. Turystom udostępnione są szlaki spacerowe oraz wieża widokowa, z której rozciąga się niezapomniany widok na zafioletowane pustacie. Mimo że czas na oglądanie tych piękności jest ograniczony – zwykle do drugiej połowy sierpnia i przez cały wrzesień – to właśnie teraz wrzosy zachwycają najbardziej intensywnym kolorem.

Popołudnia i weekendy przyciągają na wrzosowiska wielu odwiedzających, dążących do skorzystania z tego krótkiego okresu kwitnienia. Jednak dla tych, którzy preferują spokojniejsze chwile, zaleca się poranne wizyty podczas wschodu słońca, gdy wrzosowiska prezentują się magicznie, a jednocześnie można cieszyć się nieskażoną ciszą.

Dla rowerzystów i pieszych przygotowano specjalne trasy, a do rezerwatu można dotrzeć również samochodem, korzystając z udostępnionej leśnej drogi. Na miejscu czekają na turystów podstawowe udogodnienia, takie jak wiaty, parking oraz tablice informacyjne, które opowiadają historyczne tło tego terenu, od czasów wojskowej przeszłości po współczesny pejzaż przyrodniczy. Co warte podkreślenia, lokalni pszczelarze wnoszą swój wkład w bogactwo rezerwatu, ustawiając tu ule oraz oferując wyjątkowy miód wrzosowy jako pamiątkę pobytu w tej wyjątkowej lokalizacji.

 

Czytaj dalej

Zachodniopomorskie

Wsparcie Pomorza Zachodniego dla pszczelarstwa

Województwo Zachodniopomorskie kontynuuje swoje działania na rzecz ochrony środowiska naturalnego i dziedzictwa przyrodniczego, ze szczególnym uwzględnieniem ochrony pszczół. W ramach najnowszego projektu, Pomorze Zachodnie przeznaczy 300 tysięcy złotych na wsparcie ekologii i zdrowotności pszczół w regionie. Inwestycje te wpisują się w ciągłe działania wykonane przez ostatnie trzy lata, podczas których zakupiono około 182 tony karmy z dobroczynnymi dodatkami prebiotycznymi. Pomoc ta trafiła do prawie półtora tysiąca pszczelarzy, aktywności tę wspierająco ocenia Marcin Łapeciński, Członek Zarządu Województwa.

Opublikowane

w dniu

Dodatkowo, w latach 2019-2020 zostało przeznaczone 600 tysięcy złotych na wymianę węzy pszczelej, co umożliwiło zakup około jedenaście ton tego kluczowego surowca, służącego do budowy plastrów pszczelich.

Zainteresowani pszczelarze mogą ubiegać się o dofinansowanie w ramach konkursu „Utrzymanie zdrowotności oraz liczebności rodzin pszczelich na terenie województwa zachodniopomorskiego poprzez zakup karmy z dodatkami prebiotycznymi”. Aplikacje są przyjmowane przez serwis internetowy Witkac.pl, a okres składania wniosków został wyznaczony do dnia 28 sierpnia bieżącego roku.

Czytaj dalej

Zachodniopomorskie

60 milionów złotych dla gmin na dziennych opiekunów dzieci do lat trzech

Gminy, w których nie ma w tej chwili żadnej instytucji opieki nad dziećmi do lat trzech mogą starać się o dofinansowanie z nowego programu Ministerstwa Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej „Pierwszy dzienny opiekun w gminie”. Czas na złożenie wniosku mija z końcem sierpnia.

Opublikowane

w dniu

Kim jest dzienny opiekun? To osoba o odpowiednim wykształceniu, np. pedagogicznym, która podejmuje się samodzielnej opieki nad małymi dziećmi. Może mieć pod opieką od pięciorga do ośmiorga dzieci.

– Taka forma jest najbardziej zbliżona do rodzinnej, domowej opieki nad dziećmi – mówi wojewoda Adam Rudawski. – Sprawdzi się przede wszystkim w małych miejscowościach i wsiach, gdzie liczba urodzeń jest nieduża, nie ma więc potrzeby tworzenia w gminie żłobka, dla dużej grupy. Opiekę dla kilkorga maluchów może tam zapewnić właśnie dzienny opiekun. Zachęcam więc naszych samorządowców do sięgania po środki z programu rządowego. To idealna forma aktywizacji zawodowej rodziców, którzy bez obaw o swoją pociechę, będą mogli wrócić do pracy.

W ramach programu „Pierwszy dzienny opiekun w gminie” dostępne jest finansowanie w dwóch filarach. Pierwszy filar pozwala na uzyskanie 300 tys. zł jednorazowej dotacji na dostosowanie obiektu lub obiektów, w których będzie sprawowana opieka nad dziećmi. To może być np. mieszkanie, ale musi ono zostać dostosowane do potrzeb małych dzieci tak, by stworzyć przestrzeń dla dziennego opiekuna.

Drugi filar programu to dofinansowanie opieki dziennego opiekuna wynoszące do 8 tysięcy złotych brutto na funkcjonowanie jednego opiekuna miesięcznie.  Dzięki tym dwóm filarom programu gmina będzie mogła najpierw stworzyć, a potem zapewnić funkcjonowanie nowego miejsca opieki nad dziećmi.

Łączny budżet programu to 60 milionów złotych w 2024 roku, a nabór wniosków trwa do 30 sierpnia.

Szczegóły: https://www.gov.pl/web/rodzina/aktywny-maluch

Czytaj dalej
Reklama

Na czasie